ردیف

عنوان طرح

سازمان درخواست کننده

مهلت ارسال پروپوزال

نوع طرح

نوع حمایت

رابط دانشگاه

پیشنهاد دهنده (مجری)

آخرین وضعیت

1

بررسی میزان کارایی و ضرورت آزمون‌های روان شناختی شغلی برای انتصابات در مشاغل کلیدی

بانک ملی

ملی

دانشجویی

2

بررسی عوامل موثر بر ارتقای بهداشت روانی کارکنان

بانک ملی

ملی

دانشجویی

3

بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی بر تعهد سازمانی کارکنان بانک

بانک ملی

ملی

دانشجویی

4

بررسی رابطه توانمندسازی مهارت‌های ارتباطی با عملکرد شغلی

بانک ملی

ملی

دانشجویی

5

بررسی تاثیر جابه‌جایی کارکنان بر رضایت‌مندی شغلی

بانک ملی

ملی

دانشجویی

6

بررسی عوامل رفتاری کارکنان در ارتقای میزان علاقمندی مشتریان به بانک

بانک ملی

ملی

دانشجویی

7

ارائه راهکارهای نوین برای ارتقاء سلامت جسمانی و کاهش استرس‌های شغلی پرسنل حفاظت فیزیکی

بانک ملی

ملی

دانشجویی

8

آسیب‌شناسی نظام آموزش بانک ملی ایران و ارائه الگوی بهینه برای آن

بانک ملی

ملی

دانشجویی

9

امکان‌سنجی برون‌سپاری فرآیندهای آموزش کارکنان (فواید، مضرات و ارائه راهکار)

بانک ملی

ملی

دانشجویی

10

امکان‌سنجی استقرار سیستم پایش و ارتقاء سلامت کارکنان و خانواده‌های آنان

بانک ملی

ملی

دانشجویی

11

ارایه راهکارهای جذب مدیران حرفه‌ای و متخصص در ‌شرکت‌های تابعه بانک ملی ایران

بانک ملی

ملی

دانشجویی

12

آسیب‌شناسی نظام جبران خدمت در بانک و اولویت‌بندی مولفه‌های جبران خدمات جامع بانک ملی در راستای انگیزش کارکنان

بانک ملی

ملی

دانشجویی

13

- شناسایی مولفه‌های شایستگی مدیران صف و ستاد

بانک ملی

ملی

دانشجویی

14

بررسی بیماریهای سازمانی (شایعه‌سازی، سکوت سازمانی، فراموشی سازمانی، بی‌انگیزشی، ...)

بانک ملی

ملی

دانشجویی

15

شناسایی عوامل موثر بر فشار روانی و بررسی رابطه آن با عملکرد فردی و سازمانی

بانک ملی

ملی

دانشجویی

16

بررسی تبیین مولفه‌های موثر بر طراحی دوره‌های آموزشی با تاکید بر اثربخش شیوه‌های نوین آموزش

بانک ملی

ملی

دانشجویی

17

بررسی میزان تاثیر اجرای نظام‌مند مدیریت دانش بر بهره‌وری کارکنان بانک

بانک ملی

ملی

دانشجویی

18

بررسی الزامات اشتراک‌گذاری دانش در بانکداری باز

بانک ملی

ملی

دانشجویی